Karriere & Ausbildung

Hungeling & Töchter als Arbeitgeber

Schön, dass du dich für eine berufliche Zukunft bei Hungeling & Töchter interessierst.
Wir sind ein familiengeführter Juwelier mit eigener Goldschmiede und Uhrmacherei – und das bereits seit mehreren Generationen.

Als Team arbeiten wir eng zusammen, schätzen ein vertrauensvolles Miteinander und bringen gemeinsam unsere Leidenschaft für Schmuck und Uhren zum Ausdruck. Mit über 20 engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserem Haus sind wir stolz auf ein starkes, familiäres Team, das sich gegenseitig unterstützt und gemeinsam wächst.

Hungeling & Töchter Beratungsgespräch für Trauringe

Unternehmenskultur

Gemeinsam. Respektvoll. Auf Augenhöhe.

Bei uns steht der Mensch im Mittelpunkt. Unsere Mitarbeitenden schätzen das freundliche Arbeitsklima, den starken Zusammenhalt und den respektvollen Umgang auf Augenhöhe – unabhängig davon, ob Du deine Ausbildung gerade beginnst oder seit vielen Jahren Teil des Unternehmens sind. Gegenseitige Unterstützung, offener Austausch und ein verlässliches Miteinander prägen unsere Zusammenarbeit und ermöglichen ein produktives, wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Erfahrung und neue Perspektiven gleichermaßen zählen.

Hungeling & Töchter Dekoration der Niessing Ausstellung

Arbeitsweise

Traditionell. Modern. Kundenorientiert.

Unsere tägliche Arbeit ist darauf ausgerichtet, unseren Kundinnen und Kunden mit Aufmerksamkeit, Sorgfalt und Fachwissen zu begegnen. Dabei ist uns wichtig, dass sich jede Person bei uns willkommen fühlt – unabhängig davon, ob es um ein kleines Anliegen oder ein komplexes Vorhaben geht. Wir begegnen jedem Wunsch mit gleicher Wertschätzung und nehmen uns die nötige Zeit. Verkauf, Goldschmiede, Uhrmacherei und weitere Gewerke arbeiten eng zusammen, um individuelle Lösungen direkt im Haus und auf höchstem Qualitätsniveau anzubieten. Traditionelles Handwerk und moderne Abläufe greifen dabei harmonisch ineinander.

Hungeling & Töchter Diamanten wiegen

Hierauf kannst du dich freuen

Flexibel. Fair. Wertgeschätzt.

Wir verstehen unsere Mitarbeitenden als Teil unserer Unternehmensfamilie und setzen auf langfristige Zusammenarbeit. Neben einer übertariflichen Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und attraktiven Mitarbeiterrabatten bieten wir individuelle Zeitmodelle, die sich an verschiedene Lebensphasen anpassen. Persönliches Engagement wird bei uns gesehen und anerkannt. Um die Entwicklung unserer Mitarbeitenden aktiv zu begleiten, ermöglichen wir regelmäßig Weiterbildungen und fachliche Qualifizierungsangebote.